Arbeitsrechtsspezialisten

  • „Wir beraten und vertreten bewußt Arbeitgeber und Arbeitnehmer, um die strategischen Erfahrungen für Sie nutzbar zu machen.“
  • Als Kanzlei für Arbeitsrecht bringen wir unser Wissen und unsere praktischen Erfahrungen gewinnbringend für Sie ein. Die ausschließliche Ausrichtung auf das Arbeitsrecht bietet die Gewähr für eine erfolgreiche Vertretung Ihrer Interessen.

    Unser Team tritt gerne mit Ihnen in Verbindung.

Für Unternehmen

Insbesondere im Arbeitsrecht sind neben vertieftem Rechtswissen praktisches Know-how, Branchen­kenntnisse und Verhandlungs­geschick von großer Bedeutung.

Durch unsere Erfahrung bei der Vertretung von Unternehmen kennen wir die Interessen der Arbeitgeber und können für Sie praktische und individuelle Lösungen erarbeiten.

Wir stehen Ihnen zur Seite bei Verhandlungen mit Betriebsrat und Gewerkschaft, beispielsweise in den Fällen von Umstrukturierungen oder Personal­anpassungen.

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Schulungen

Unsere Erfahrung als Spezialisten im Arbeits­recht zeigt, dass lange und vor allem kost­spielige gericht­liche Auseinander­setzungen vermieden werden können, wenn Unternehmens­leitungen und Führungs­kräfte umfassend im Arbeits­recht geschult sind.

Deshalb bieten wir Ihnen von Einzel­coachings bis hin zu Führungs­kräfte­schulungen, praxis­orientierten Workshops und Inhouse-Schulungen die gesamte Band­breite im Seminar­bereich an. So haben Sie die Möglichkeit, individuell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Seminar­inhalte zu bestimmen.

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Für Arbeitnehmer

Wir beraten Sie als Arbeit­nehmer von der Prüfung Ihres Arbeits­vertrags, über Fragen, welche sich aus dem Arbeits­alltag ergeben, bis hin zu Lösungen rund um die Beendigung und die Kündigung Ihres Arbeits­verhältnisses.

So zahlt sich unsere Erfahrung als Anwalt für Arbeits­recht für Sie in Ihrem Kündigungs­schutz­prozess aus.

Deswegen vertreten wir Ihre Interessen gegenüber Ihrem Arbeit­geber außer­gericht­lich und natürlich auch vor Gericht.

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Für Führungskräfte

Wir begleiten Ihre berufliche Entwicklung in Fragen des Arbeitsrechts individuell und persönlich. So sichern wir Ihre beruflichen Perspektiven.

Voraus­schauende Vertrags­gestaltung ist ebenso wichtig wie unter­stützende Begleitung bei Trennungen, z.B. wenn es um die Gestaltung von Bonus-/ Tantiemen-Regelungen geht oder eine reibungslose „Exit-Planung“.

Fehler können nicht nur gravierende Folgen haben, sondern auch Ihre Karriere nachhaltig beschädigen. Deswegen unterstützen wir Sie.

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Ihre Ansprechpartner

Porträtbild Stefan Mößner
Stefan Mößner
Porträtbild Florian Ender
Florian Ender

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