Peter Fürnthaler

Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht

Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Peter Fürnthaler hat an der Universität München Rechtswissenschaften studiert. Durch sein weiteres Studium der Betriebswirtschaftslehre gelingt es ihm, juristische Fragestellungen mit wirtschaftlichen Aspekten zu verknüpfen und damit ein besonderes Augenmerk auf die wirtschaftliche Vertretbarkeit und Umsetzbarkeit arbeitsrechtlicher Fragestellungen zu legen.

Er arbeitet seit mehr als 10 Jahren als Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht sowohl in der Beratung von Personalabteilungen mittelständischer Unternehmen wie auch in der Durchsetzung von Arbeitnehmerinteressen.

Neben seiner Anwaltstätigkeit ist Rechtsanwalt Fürnthaler seit Jahren als Referent arbeitsrechtlicher Fach- und Führungskräfte-Seminare tätig.

Schwerpunkte:

  • Unterstützung kleiner und mittlerer Unternehmen bei täglichen Fragen der Personalarbeit
  • Gestaltung der persönlichen Karriereplanung von Arbeitnehmern und Führungskräften (z.B. Arbeitsvertragsgestaltung, Verhandlung von Aufhebungsverträgen)
  • Beratung und Vertretung von Arbeitnehmern in allen arbeitsrechtlichen Fragen
  • Betreuung in Kündigungsschutzverfahren
  • Arbeitsrechtliche Seminare und Führungskräftetrainings
  • Beratung in Deutsch und Englisch

 

DAV Mitglied

 

 

Peter Fürnthaler

Lawyer, Fachanwalt für Arbeitsrecht

Peter specialises in all aspects of employment law. He advises on a broad range of employment law matters and is experienced in both contentious and non-contentious work. He represents clients in the Employment Tribunal and High Court. A particular focus of his work is creating knowledge solutions for clients. He regularly leads both in-house and external client training events.

Peter helps individuals resolve the most important issues they face in their working lives in a way that leaves them financially protected and with their careers and reputations intact.

He also assists businesses to find pragmatic and practical solutions to the toughest staff challenges they come up against, allowing management to devote their resources to improving the bottom line, rather than dealing with the distraction and cost of employment disputes.

AREAS OF EMPLOYMENT LAW EXPERTISE

  • All aspects of employment law including performance management, absence management, disciplinary and dismissal procedures
  • Bringing and defending Employment Tribunal claims
  • Bringing and defending Employment Appeal Tribunal claims
  • Advising and negotiating on termination
  • Company handbooks, practices and policies (Betriebsvereinbarungen)
  • Ill-health management
  • Contract disputes
  • Drafting and advising on Employment contracts
  • Disciplinary and grievance matters
  • Unfair dismissal
  • Family friendly and flexible working issues
  • Redundancy advice and restructuring
  • Drafting and advising on settlement agreements
  • Devising and presenting seminars, workshops and in-house training

For an informal discussion of how we can help you call Peter now on 0175 / 74 777 00.

 

Peter Fürnthaler

Rechtsanwalt
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Dipl.- Kaufm. (FH)

fuernthaler@mfe-arbeitsrecht.de
+49 89 189 08 76 - 60